Career

これまでの経歴の詳細をメモ代わりに記載します。

Rainiero Technology

個人事業主

期間
2022/7~
Tech Stack
Next.js
Go
AWS全般
terraform
Docker
Flutter
blockchain
Rails
Next.JS
概要
いくつかの会社でフリーランスとして開発業務を行っています。
フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広く対応しています。
単発の案件から、週何日かの定期的な案件まで幅広く対応しています。
また、メインのお仕事は、MYUUU FZCOというドバイの会社でWeb3事業部のテックリードをしています。
Web3のエコシステムのための仕組みの構築から企画などもしています。
グローバルな植物図鑑 https://terra-rium.com/ja
現在はサービス終了しているが、植物をスキャンすると稼げるポイ活Webアプリ
植物スキャンして稼ぐポイ活アプリにブロックチェーンをあわせたモバイルアプリ
などの開発を行っています。
業務一覧
  • 社内用の管理画面の構築、保守、管理
  • グローバルWebメディアの構築、運用
  • ブロックチェーンゲームの企画、プロトタイプ開発

メディアエンジン株式会社

プロダクトマネージャー兼エンジニア スペシャリスト

期間
2019/5~2022/7
Tech Stack
Nuxt
Ruby on Rails API
Go
GCP,BigQuery
MySQL
CircleCI
AWS,ECS,他多数
terraform
Docker
概要
業務内容について
SEOを主戦場とする会社だったため、たくさんのWebディレクター、ライターさんと一緒に働きました。
Webディレクションを最適化するツールからはじまり、SEO対策をするための効率化ツールを社内用につくっていました。

最初は業務委託として参画し、2019/9月に正社員として入社しました。
業務システムをゼロから立ち上げ、社内システムとして導入いたしました。
フロントエンドからインフラまで担当していましたが、人数が増えてきたこともあり、もともと得意なバックエンドやインフラメインの仕事になりました。
インフラはterraformでコード化するなどして管理しやすくしたり、社内のAWS基盤を整えたりしました。
役職はなかったものの、テックリード的なポジションだったかなと思います。
入社時は二人目のエンジニアだったこともあり、採用業務も行っております。組織のバリュー定義したり、採用戦略から実際の採用業務まで行いました。
入社後にソウルドアウト株式会社のグループ入りしたので、会社統合も経験しています。システム統合によって一時期はレガシーサービスの管理もやっていました。
2021/1月からプロダクトマネージャーとして任命されて、現在はサービスの企画から実行や中長期計画というところを代表含め役員たちやBizメンバーとすり合わせながら進めています。
コーディングは減りましたが、レビューや設計とインフラの管理は以前と変わらずやっております。
2021/4月からエンジニアのスペシャリストというエンジニアの4段階の上から2つ目の職位を頂き、テックリード的なポジションを担っております。
業務一覧
  • プロダクトマネージャー業務
  • サービスの戦略、企画、中長期計画づくり
  • エンジニア業務
  • 社内システムの設計、開発、レビュー
  • 開発体制整備
  • エンジニア組織立ち上げ、採用戦略、採用業務
  • 全体のインフラ管理
  • SEO効率化ツール

株式会社ヒュープロ

リードエンジニア

期間
2019/3~2019/5
Tech Stack
React
Ruby on Rails
MySQL
Elasticsearch
terraform
Docker
概要
唯一の正社員エンジニアとして入社。(副業やフリーランスエンジニアはいます。)
経営、企画などにも関わりながら開発業務遂行。
メンバーの開発効率のためにDocker化を推進したり、Gitフローを決めたりしました。
属人化した常態から人が増えても耐えうる体制にするべく体制を整備や、インターンエンジニアに参画してもらい、教育しながら、チーム開発をしていました。
以前からいた社外の技術顧問との関係値構築に失敗し、自分から退職しました。このときに心理的安全性の大事さを学びました。
業務一覧
  • 最速転職のサイト 保守、改修
  • 社内管理画面 改修、保守
  • 社内環境のdocker化
  • mixpanelの導入
  • 施策提案、実施、検証
  • 開発体制整備
  • AWSでサーバー社内wiki構築
  • インフラのコード化

株式会社エイチームコネクト

技術開発部 新規開発チームリーダー

期間
2018/7~2019/2
Tech Stack
Ruby on Rails
symfony(PHP)
Nuxt.js
Go
AWS AppSync
MySQL/Aurora
GraphQL
Lambda
Trixbox Asterisk
GAS
docker
概要
コールセンターシステムのエンジニアとして従事。
既存システムの運用保守とは別に、新規システムを主に開発するチームのリーダーを任されました。
チーム人数は2人で、コールセンターのログを活用した、コールスタッフの行動の見える化や、 モチベーションを上げるための成果が見えるダッシュボードの開発を行いました。
その際、レガシーなシステムをリプレイスしていくために、GoやRails、Nuxt.jsやGraphQLなどを使いシステムを構築しました。
また、開発とは別に、採用活動やチームビルディングを業務として任されており、 チームの開発率向上のための施策を回し検証し、チームメンバーの自発的な成長を促せました。
業務一覧
  • 社内管理画面の保守、改修
  • trixbox
  • コールセンターシステムの保守、改修
  • スプレッドシートとGASを用いた営業メンバーの電話による成果可視化
  • Goを用いたwindows用社内システムの開発
  • 営業成績の見える化ダッシュボード開発
  • エンジニア採用活動（中途面接、インターン面接、インターン運営、リクルーター、ミートアップ企画運営）
  • エンジニア組織運営 (育成、体制の整備 open project)

株式会社エイチーム引越し侍

マーケティング部 エンジニア

期間
2018/2~2018/6
Tech Stack
Ruby on Rails
symfony(PHP)
MySQL/Aurora
javascript
概要
引越し侍サイトの改善(ABテストなど)を主なタスクとし、新機能の開発や、チームの開発効率向上に徹していました。
新機能として、社外向けの基幹システムのWEB API作成をすることになり、 開発担当として、レビューをもらいながら一人で、設計、開発、テストコードを1ヶ月で開発しました。
基幹システムと連携するため、なるべくバグが出ないように、テストを書いたり、Web APIの仕様書を作成し、社外の人と連携し無事に終わらせました。また、日々運用する中で出るトラブル対応もしました。
チームの開発効率向上のためには、本番環境と、開発環境でのデータの差異による不都合がたくさん出だしたので、 継続的に本番DBをマスキングし、だれでもテストに使える環境を作ることで解決しました。
業務一覧
  • 引越し侍の基幹システムのAPI化とAPI仕様書の作成&API提供先の会社との連携
  • 本番データベースをマスキングするシステム作成
  • VWOで改修、保守、検証
  • GAなどを用いた数値分析、数値ベースでの施策提案
  • ABテスト実施
  • 新卒エンジニアの教育（研修内容を決め、実施）

株式会社エイチーム引越し侍

企画営業部 エンジニア

期間
2017/4~2018/1
Tech Stack
Symfony(PHP)
JavaScript
概要
新卒エンジニアとして配属後、サイトの最適化や提携している企業向けの管理画面の改修をメインで担当していました。
言語は主にPHPを使用しており、フレームワークはsymfonyを使用していました。
また、基幹システムへの新機能の導入や新規ページの作成を任せてもらい、一人でDB・システム設計開発、運用基盤まで作成しました。
業務一覧
  • 引越し侍のサイトの改修、保守
  • 顧客企業や社内システムを管理する社内管理画面の保守、改修
  • 企業に提供している管理画面の保守、改修
  • 提携した企業向けの登録フォームの新規作成のメイン担当 2週間
  • sendgrid メルマガのシステムの基盤の導入担当 3週間
  • エンジニア勉強会運営

トライデントコンピュータ専門学校 高度情報学科

学生

期間
2014/4~2017/3
Tech Stack
Android(Java)
IOS(Swift)
SQL
PHP
概要
高度情報学科で三年間学習。積極的に学校で学ぶもの以外の技術も習得。
卒業研究では、人工無能のチャットボットを生成できるAPIサービスを作成し優秀賞受賞。
当時リリースされたばかりのAngular 2を使ってサービスのフロントエンドを作ったりして、企業から技術的な高評価のFBをいただく。